Un Conseiller en Gestion du Matériel « Materials Management Advisor » | BP Mauritania Investments Limited
Description de l'emploi
Francais :
Rejoignez-nous en tant que Conseiller en Gestion du Matériel « Materials Management Advisor » (logistique amont – Inbound Logistics) en Mauritanie !
Êtes-vous passionné par l’optimisation des chaînes d’approvisionnement et souhaitez-vous avoir un réel impact dans la logistique internationale ? Vous épanouissez-vous dans des environnements diversifiés et multiculturels, et aimez-vous établir des partenariats solides au-delà des frontières ? Si oui, nous serions ravis de vous avoir dans notre équipe !
Le Conseiller en Gestion du matériel (logistique amont – Inbound Logistics) collabore avec nos fournisseurs, les parties prenantes commerciales, les prestataires de services logistiques internationaux et locaux (Mauritanie et Senegal), ainsi que les agents des douanes pour optimiser et améliorer en continu le service de livraison. Ce poste crée de la valeur ajoutée en développant et en mettant en œuvre des stratégies de livraison logistique amont afin d’optimiser la chaîne d’approvisionnement physique.
Veuillez noter que ce poste est ouvert uniquement aux candidats nationaux.
Merci de soumettre votre candidature et votre CV en anglais en utilisant le lien ci-dessous :
À propos du poste- responsabilités principales :
- Diriger et mettre en œuvre les stratégies régionales de logistique amont (inbound logistique) en Mauritanie et au Sénégal.
- Gérer le Centre de Visibilité de la Logistique Amont ( Inbound Logistics visibility center -ILVC) pour assurer un focus régional et une cohérence avec les objectifs de l’entreprise.
- Superviser la performance des prestataires de services logistiques et des agents des douanes, en garantissant des standards élevés et une amélioration continue.
- Fournir des conseils d’expert sur la logistique, le transport et les opérations douanières aux parties prenantes internes et externes, en veillant à ce que toutes les activités et les rapports associés soient alignés avec la stratégie de l’entreprise.
- Déployer un cadre de gestion de la performance dans la région, incluant les indicateurs clés de performance (KPI), le soutien à la gestion des contrats, la gestion des contre-performances, etc.
- Soutenir la gestion des relations clés pour la logistique amont et stabiliser la performance logistique ainsi que celle des agents douaniers locaux.
- Appuyer les activités de conformité, y compris, sans s’y limiter, l’exécution des actions demandées par le « High Risk Agent Sponsor » (HRA) et la participation aux audits si requis.
- Piloter la gestion et l’optimisation du réseau jusqu’au niveau des centres de distribution individuels afin d’atteindre un équilibre optimal entre le service, le niveau de risque, les coûts opérationnels et les investissements efficaces.
- Renforcer le soutien commercial et contractuel pour les contrats de matériaux afin d’améliorer la performance et la capacité de livraison des fournisseurs.
Utiliser les principes du « lean management » pour soutenir l’amélioration continue de la chaîne d’approvisionnement physique, en mettant l’accent sur la valeur client, en utilisant la cartographie des flux de valeur lorsque cela est pertinent, en améliorant la qualité des signaux de demande, en créant du flux et en éliminant les gaspillages, tout en visant continuellement l’excellence. - Gérer la transition des contrats clés tout en assurant la continuité du service pour l’entreprise et l’application efficace du processus de gestion du changement (MoC).
Profil- Critères essentiels :
- Diplôme de licence en chaîne d’approvisionnement, commerce ou dans un domaine technique similaire.
- Plus de 5 ans d’expérience en logistique internationale, y compris les processus douaniers en Mauritanie et au Sénégal.
- Capacité avérée à gérer la prestation de services et la performance des sous-traitants et des agents des douanes.
- Compréhension des risques liés à la sécurité dans le domaine de la logistique et des activités d’atténuation des risques.
- Solides compétences en collaboration et en influence, capables de travailler efficacement avec des équipes diversifiées et dans différents contextes
- géographiques, au sein de BP, avec des fournisseurs externes et les autorités locales quand nécessaire.
- Connaissance pratique des systèmes tels que SAP et des outils logiciels.
- Volonté et capacité de se déplacer au Sénégal selon les besoins.
- Maîtrise de l’anglais.
Critères souhaités :
- Solide sens commercial avec un accent sur la création de valeur mesurable.
- Expérience dans au moins un secteur de la chaîne d’approvisionnement axée sur le matériel, avec une approche progressive.
English :
Join Us as a Materials Management Advisor (Inbound Logistics) in Mauritania!
Are you passionate about optimizing supply chains and making a real impact in international logistics? Do you thrive in diverse, cross-cultural environments and enjoy building strong partnerships across borders? If so, we’d love to hear from you!
The Materials Management Advisor (Inbound Logistics) partners with our suppliers, business stakeholders, International & Local (M&S) Logistics Service providers and Customs Agents to optimise and continuously improve delivery service.
This role delivers value by developing and implementing Inbound Logistics delivery strategies to optimise physical supply chain.
Please note that this position is open for local applicants only.
Please submit your application and CV in English language.
About the role:
- Lead and implement regional inbound logistics strategies across Mauritania and Senegal.
- Manage the Inbound Logistics Visibility Centre (ILVC) to focus on region and ensure alignment with business goals.
- Oversee performance of logistics service providers and customs agents, ensuring high standards and continuous improvement.
- Provide expert guidance on logistics, transportation, and customs operations to internal/external stakeholders and ensure all activity and relevant reporting are aligned with business strategy.
- Deploy performance management framework to the region, including Key Performance Indicators, contract management support, managing non-performance, etc.
- Support management of key relationships for inbound logistics & stabilize inbound logistics performance and local customs agents’ performance.
- Support compliance activities including but not limited to, completing activities as directed by the High-Risk Agent (HRA) Sponsor and participate in audits as directed.
- Drive network management and optimization down to individual distribution centre level to achieve the optimal balance service and risk level, operational cost and efficient investment.
- Enhance commercial and contracting support for material contracts to improve supplier fulfilment & performance.
- Use lean principles to support continuous improvement in the physical supply chain by focusing on clear customer value, utilizing value stream mapping where appropriate, improving the quality of demand signals, creating flow & eliminating waste, and relentlessly striving for perfection.
- Manage transition of key contracts whist ensuring continuity of service to the business and effective MoC application
About you:
Essential criteria:
- Bachelor’s degree in Supply Chain, Business, or a related technical field.
- 5+ years of experience in international logistics, including customs processes in Mauritania and Senegal.
- Proven ability to manage service delivery and performance of contractors and customs agents.
- Understanding of the safety risks associated with Logistics and risk mitigation activities.
- Strong collaboration and influencing skills across diverse teams and geographies, across organizational boundaries and levels within BP, with external suppliers and local authorities where appropriate
- Working knowledge of systems such as SAP and software tools.
- Willingness and ability to travel to Senegal as needed.
- Proficient level of English language
Desirable criteria:
- Strong business acumen with a focus on delivering measurable value.
- Experience in at least one progressive material-led supply chain industries
Why join us!
At bp, we provide an excellent working environment and employee benefits. We offer an open and inclusive culture and a great work-life balance. Tremendous learning and development opportunities are available to craft a career path, life and health insurance, medical care package and many others!
We support our people to learn and grow in a diverse and exciting environment. We believe that our team is strengthened by diversity. We are committed to crafting an inclusive environment in which everyone is respected and treated fairly. We will ensure that individuals with disabilities are provided reasonable accommodation to participate in the job application or interview process, perform crucial job functions, and receive other benefits and privileges of employment.
Please apply using the link below:
