Un(e) Référent(e) Drépanocytose | Santé Sud ǀ Groupe SOS

Description de l'emploi

Référent·e Drépanocytose
Contrat à Durée Détérminée – Basé à Nouakchott

Santé Sud

Depuis 1984, Santé Sud est une ONG internationale engagée pour le droit à la santé pour tous et toutes. Nos programmes sont conçus selon une méthodologie de santé publique fondée sur les droits et l’égalité de genre. Nos partenaires sont les acteur·rices des systèmes de santé, les autorités locales de nos régions d’intervention, les organisations de la société civile. Parce que tout le monde a le droit d’être bien soigné, nous construisons ensemble des systèmes de santé plus efficaces et renforçons le pouvoir d’agirdes populations sur leur santé.
Actuellement, Santé Sud conduit des projets en Afrique de l’Ouest, au Maghreb, à Madagascar et à Mayotte autour de 5 thématiques d’action : Lutte contre les maladies prioritaires / Médicalisation des zones rurales / Santé communautaire / Santé, droits sexuels et reproductifs et égalité de genre / Enfance : santé et
développement. Depuis 2012, Santé Sud est une association du Groupe SOS.
Santé Sud intervient en Mauritanie depuis 1991 dans le cadre de projets de renforcement du système de santé et plus particulièrement concernant la filière de soins de santé maternelle et infantile. Également, entre 2018 et 2024, Santé Sud a mis en œuvre un projet de lutte contre la drépanocytose en Mauritanie.
Aujourd’hui, le programme ZeroVIH est en cours, permettant l’appui à l’intégration des services de santé sexuelle et reproductive pour le renforcement de la lutte contre le VIH-SIDA, l’hépatite B, et la syphilis.

En mai 2025, Santé Sud a démarré un nouveau projet en Mauritanie,
Le projet Drépanocytose vise à développer une action pilote de dépistage précoce de la drépanocytose et de prise en charge des nouveau-né·es et leurs familles en Mauritanie.
Dans le cadre de ce projet, Santé Sud recherche à pourvoir un poste de Référent·e drépanocytose basé à Nouakchott. Il.elle sera en charge de l’appui aux professionnel·les de santé du centre de santé de Sebkha pour la mise en place d’un dépistage précoce de la drépanocytose et du protocole de prise en charge des enfants drépanocytaires.

Missions Principales 

Sous la supervision de la cheffe de projet, la mission principale du·de la référent·e drépanocytose est d’accompagner le renforcement de la prévention, du dépistage et de la prise en charge de la drépanocytose pour les nourrissons jusqu’à 6 semaines, et pour les enfants malnutris suivis (MAS et MAM non compliqués) entre 6 mois et 5 ans, dans le Centre de Santé de Sebkha.

Les rôles et responsabilités du.de la référent·e drépanocytose s’articulent autour des axes suivants :
1. Compagnonnage des professionnel∙les de santé (IDE/IMS, Sages-femmes…) :
Le·la référent·e drépanocytose accompagne (compagnonnage quotidien) les professionnels de santé sur les
thématiques suivantes :

• Réalisation d’une formation initiale et de formations continues auprès des professionnel.le.s de santé sur la drépanocytose et sa prise en charge selon les besoins identifiés
• Le counseling pré- et post- test du dépistage de la drépanocytose ;
• Le dépistage précoce de la drépanocytose pour les nourrissons jusqu’à 6 semaines, et le dépistage tardif pour les enfants malnutris suivis au CS (MAM et MAS non compliqués) entre 6 mois et 5 ans : technique de dépistage, respect des règles d’hygiène et asepsie, tenue du registre, réalisation du
  Référent·e Drépanocytose Contrat à Durée Détérminée – Basé à Nouakchott counseling et réalisation de l’éducation pour la santé du patient.e (conduite à tenir, reconnaissance des symptômes aggravants, observance des traitements, etc.) ;
• L’amélioration de la prise en charge des enfants drépanocytaires (suivi du schéma vaccinal, appropriation du protocole de prise en charge par les soignants, référencement, disponibilité des intrants) ;

2. Suivi de la gestion des intrants de dépistage et de prise en charge de la drépanocytose :
Le·la référent·e drépanocytose s’assure de la disponibilité des traitements et consommables nécessaires aux activités :

• Surveillance du stock de TDR de la drépanocytose conservé au laboratoire
• Accompagnement des professionnel.le.s de santé sur les commandes des intrants (médicaments et consommables) et l’anticipation des besoins
• Accompagnement des professionnels de santé dans la tenue et le suivi du stock de médicaments et consommables pour la prise en charge de la drépanocytose
• Accompagnement des professionnels de santé dans le remplissage des outils de gestion de stock
• Remontées hebdomadaires à la cheffe de projet des quantités disponibles d’intrants

3. Reporting et visibilité :
La référente drépanocytose assure le reporting et la visibilité des actions du projet :

• Remplissage quotidien du tableau de suivi des activités de compagnonnage des professionnel∙les de santé et des majors
• Réalisation et saisie des données de suivi-évaluation relatives au dépistage et à la prise en charge de la drépanocytose toutes les 3 à 4 semaines
• Collecte de contenu de communication pour le projet (photos, vidéos).

Profil

• Formation :
  Titulaire du diplôme d’Etat de sage-femme, infirmier.ère ou technicien.ne santé
• Expérience :
  – 3 ans d’expérience confirmée en structure de santé.
  – Expérience de formateur·rice / formation de formateur·rices.
  – Une expérience préalable en ONG / agence de coopération sera un atout.
• Compétences requises :
  – Compétences en suivi-évaluation et analyse de données.
  – Capacité à organiser et animer des sessions de formation.
  – Excellentes capacités organisationnelles (planification, mise en œuvre, suivi-évaluation).
  – Excellente capacité à travailler en équipe et à communiquer avec divers interlocuteurs (professionnels de santé, autorités, communautés)
  – Sens de l’organisation et rigueur dans le suivi des activités.
  – Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Power Point).

Le·la candidat·e retenu·e devra adhérer aux valeurs de Santé Sud et démontrer un engagement pour l’égalité
de genre et les droits des femmes.

Conditions

• Poste basé : Nouakchott, Mauritanie
• Type de contrat : CDD de droit local, 6 mois renouvelables.
• Date du contrat : Juillet 2025 – Décembre 2025.
• Rémunération / Indemnisation : Selon profil et grille salariale Santé Sud.
• Avantages : Assurance santé prise en charge.

Comment Postuler : 

Envoyez un Cv + lettre de motivation en français à : [email protected] sous la référence « REFDREPA» avant le 3 juillet 2025. Seul.es les candidat.es préselectionné.es seront contacté.es pour un entretien, avant le 04/07/2025. Santé Sud se réserve le droit de clôturer le recrutement avant la date limite de candidature.

Pour plus d’informations, consultez le lien ci-après :

 Offre de poste Référent·e Drépano